Прокурор города Тайги информирует

    Прокуратурой города в связи с информацией, поступившей от работников МП «Водоканал» Тайгинского городского округа,  по факту нарушения трудового законодательства (невыплата заработной платы за февраль и март 2014 г.)  проведена проверка, в результате которой выявлены нарушения трудового законодательства.

   В соответствии с частью 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации  каждый гражданин имеет  право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного  федеральным законом минимального  размера оплаты труда.

 Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) предусмотрено, что заработанная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

 Согласно изменениям, внесенным в абзац 2 подпункта 3.1.16 дополнительным соглашением №1 от 02.10.2013 г. к Коллективному договору МП «Водоканал» Тайгинского городского округа на 2013 – 2016 годы от 19.06.2013 г. выплата заработанной платы работникам предприятия производить два раза в месяц в кассе административно-бытового корпуса МП «Водоканал» Тайгинского городского округа 15-го числа текущего месяца (аванс) и 30-го числа, следующего за расчетным месяцем (оставшаяся часть заработной платы).

  На момент проверки выявлено, что в нарушении вышеназванных требований, заработная плата за февраль 2014 г. работникам предприятия не была выдана, на 01 апреля 2014 г. задолженность по заработанной плате составляет  1 516 959,31 рублей в отношении 170 работников.

  В связи с этим, в отношении директора МП «Водоканал» Тайгинского городского округа Соболева Н.Т. заместителем прокурора 03.04.2014 г. вынесено постановление о возбуждении производства об административном правонарушении предусмотренного частью 1 статьи 5.27 КРФобАП (нарушение законодательства о труде). Постановление и материалы административного производства      направлены в Государственную инспекцию труда в  Кемеровской области.

   Так же, на имя директора МП «Водоканал» Тайгинского городского округа 04.04.2014 г. внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства и предостережение о недопустимости впредь нарушений трудового законодательства, в частности, сроков выплаты заработанной платы.

 В настоящий момент, в связи с обращением в прокуратуру города работников МП «Водоканал» Тайгинского городского округа, в Тайгинский городской суд направлено 19 исковых заявлений в порядке ст. 45 ГПК РФ о взыскании с МП «Водоканал» Тайгинского городского округа начисленной, но не выплаченной заработной платы за февраль и март 2014 года.

  Так же, в процессе подготовки в прокуратуре города находятся еще 40 исковых заявлений о взыскании заработной платы с МП «Водоканал» Тайгинского городского округа.